永城市金博大棋牌室招聘前台/店长
详细内容
一、基本要求
1. （男女不限）形象干净大方，沟通礼貌顺畅
2. 会用智能手机，简单电脑操作，识字清晰
3. 品行端正，无不良嗜好，做事细心、有责任心
4. 能接受晚班/轮班，稳定性强
二、工作内容
1. 负责客人接待、开台、结账、收银、找零、记录账单
2. 引导客人就座，介绍收费标准、套餐、充值活动
3. 接听电话预约、登记订位信息
4. 维持前台区域卫生，协助巡查包间卫生
5. 简单登记物资、上报设备故障
6. 处理简单客诉，及时上报店长
三、任职要求
1. 有服务行业经验优先（餐饮、酒店、棋牌、茶楼均可）
2. 手脚麻利，记性好，不马虎、不拖延
3. 服务态度好，有耐心，不与客人争执
4. 服从管理，配合排班
5.能接受上班的时间安排调剂。
6.需要配合保洁工作。
7.上班时间中午12点-晚上12点
四、薪资参考
底薪2000~3000+全勤200 +月营业额提成千分之五+充卡提成+季度分红
店长要求：
[庆祝]店长招聘
一、基本要求
1. 身体健康，品行端正，无不良嗜好与违法记录
2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式，有棋牌室/茶楼店长经验优先
3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能妥善处理客诉
二、岗位职责
1. 负责门店日常运营：排班、卫生、设备维护、收银对账
2. 管理员工：服务培训、纪律监督、绩效考核
3. 维护客户关系，提升复购率，处理突发情况
4. 执行营销活动：充值、套餐、节假日活动落地
5. 控制成本：水电、耗材、物料、人员成本管控
6. **门店合规经营，遵守消防与治安管理规定
三、能力要求
1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报
2. 有团队管理能力，能带人、盯服务、抓效率
3. 懂基本营销，会拉新、锁客、做口碑
4. 责任心强，能长期稳定，可适应晚班/轮班
四、薪资参考
底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励，具体面议
1. （男女不限）形象干净大方，沟通礼貌顺畅
2. 会用智能手机，简单电脑操作，识字清晰
3. 品行端正，无不良嗜好，做事细心、有责任心
4. 能接受晚班/轮班，稳定性强
二、工作内容
1. 负责客人接待、开台、结账、收银、找零、记录账单
2. 引导客人就座，介绍收费标准、套餐、充值活动
3. 接听电话预约、登记订位信息
4. 维持前台区域卫生，协助巡查包间卫生
5. 简单登记物资、上报设备故障
6. 处理简单客诉，及时上报店长
三、任职要求
1. 有服务行业经验优先（餐饮、酒店、棋牌、茶楼均可）
2. 手脚麻利，记性好，不马虎、不拖延
3. 服务态度好，有耐心，不与客人争执
4. 服从管理，配合排班
5.能接受上班的时间安排调剂。
6.需要配合保洁工作。
7.上班时间中午12点-晚上12点
四、薪资参考
底薪2000~3000+全勤200 +月营业额提成千分之五+充卡提成+季度分红
店长要求：
[庆祝]店长招聘
一、基本要求
1. 身体健康，品行端正，无不良嗜好与违法记录
2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式，有棋牌室/茶楼店长经验优先
3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能妥善处理客诉
二、岗位职责
1. 负责门店日常运营：排班、卫生、设备维护、收银对账
2. 管理员工：服务培训、纪律监督、绩效考核
3. 维护客户关系，提升复购率，处理突发情况
4. 执行营销活动：充值、套餐、节假日活动落地
5. 控制成本：水电、耗材、物料、人员成本管控
6. **门店合规经营，遵守消防与治安管理规定
三、能力要求
1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报
2. 有团队管理能力，能带人、盯服务、抓效率
3. 懂基本营销，会拉新、锁客、做口碑
4. 责任心强，能长期稳定，可适应晚班/轮班
四、薪资参考
底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励，具体面议
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